企业员工管理系统毕业设计论文.doc

常州信息职业技术学院学生毕业设计(论文)报告系别:软件学院专业: 软件技术班级:中软131学生姓名:学生学号:设计(论文)题目:企业员工管理系统指导教师:设计地点:常州信息职业技术学院起迄日期:~(论文)任务书专业软件技术(Java方向)班级软件技术/中软131姓名一、课题名称:企业员工管理系统二、主要技术指标(或基本要求)::Swing基础知识的熟练掌握,数据库操作2、开发工具:JavaEE、MySQL3、编程技术语言:java技术在项目应用,MySQL运用于前台和后台之间的操作4、配置数据库连接进行对数据库进行访问、操作(查询、删除、修改数据等)。三、主要工作内容及要求:,了解企业员工管理的背景及意义;,设计系统结构功能,设计需求的业务流程;个人收集资料和制度计划。,数据库架构,详细设计。,主要实现员工信息和业务的增删改查等功能的实现四、主要参考文献:[1]《Swing技术内幕(第二版)》***出版社[2]萨维奇,施平安,(第3版).清华大学出版社,2008[3] Connolly,,何玉洁 译. 数据库设计教程(第二版),2005[4]《MySQL实战(第2版)》[美](签名)年月日指导教师(签名)年月日教研室主任(签名)年月日系主任(签名)年月日毕业设计(论文)开题报告设计(论文)题目企业员工管理系统选题的背景和意义:随着我国国民经济建设的蓬勃发展和社会主义市场经济体制的迅速完善,各个行业都在积极使用现代化的手段,不断改善服务质量,提高工作效率,这些都在很大程度上给企业提出越来越严峻的挑战,对企业体系无论是在行政职能、企业管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。建设一个科学高效的信息管理系统是解决这一问题的必由之路。员工信息管理作为企业内部的一种员工基本档案管理也是如此,由于企业的人数较多,每一位员工的具体实际情况也不尽相同,如果没有一个完整的员工信息管理系统去完成,将使工作变得复杂冗烦,并且对于工作的效率也将使一个致命的打击,使无论如何也无法适应现代社需要的。另外,目前部分企业使用的员工信息管理系统只有信息的录入,修改和删除的功能,而不具有信息查询的功能,这对于企业的信息管理工作来说是一个很遗憾的事情。因此,开发一套功能完整,设计合理,使用方便的企业员工信息管理系统成为很有必要的事情。企业员工信息管理系统的内容功能对于企业的决策者和管理者来说都至关重要,所以企业员工信息管理系统应该能够为管理者提供充足的信息和快捷的查询与管理手段。作为计算机应用的一部分,使用计算机对企业员工信息进行管理,:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够降低员工管理工作的成本,减轻企业管理人员的负担,方便员工信息的更新、维护和查询,增加数据的可靠性;从而提高企业员工信息管理的效率,开拓企业员工管理工作的新局面,提高管理水平,是企业管理的科学化、正规化、信息化管理,与世界接轨的重要条件。课题研究的主要内容:企业员工信息管理系统的开发主要包括后台数据库的建立(如:员工的基本信息)和维护(如员工信息的添加和删除以及登陆密码的修改)及前端应用的开发,对于前者要求建立起数据库一致性和完整性、数据安全性好的数据库,而对于后者则要求应用程序功能准确、完善,易使用等特点。该企业员工信息管理系统具备三方面的功能:一方面是员工用户,员工通过输入工号和密码进下该系统后,可以进行一些基础查询(员工信息查询、部门信息查询、)、业务信息管理(业务信息查询)重新登陆系统;一方面管理人员进入该系统则比普通员工多一些权限:信息输入与修改、信息查询。第三,数据模型分析与设计:本课题选择的关系模型,关系模型是目前最重要的一种数据模型。关系数据库系统采用关系模型作为数据的组织方式。根据对系统进行需求分析,本系统将分为4个模块:员工管理员工基本信息管理、薪资管理、培训管理、奖罚管理,其中功能都包括了其所有的添加、修改、删除和查询的功能。系统管理管理员的基本信息的增删改查,包括管理员信息的添加、修改和删除,还可重新登录部门信息管理管理部门的基本信息,包括部门信息的添加、修改和删除、查询信息查询查询已经登记的信息,包括员工的基本信息、部门的基本信息、还有薪资的基本信息、培训管理的基本信息、奖罚管理的基本信息的查询。主要研究(设计)方法论述:本系统主要采用JavaSwing来开发的,因为利用图形界面的可手工操作性,通过拖拉窗体便可设计自己的界面,具有很大的方便性,基本上可以是无