2021年上半年党建工作2021年党建上半年工作总结.docx

2021年上半年党建工作2021年党建上半年工作总结

　　xx精心整理了《XX年党建上半年工作总结》，望给大家带来帮助!
　　XX年，水务局党委在县直机关党工委的领导下，以党的xx大精神及科学发展观主要思想为指导，结合水利工作实际，重视政治学****开展党性教育，不停推进党的思想、组织、作风建设，很好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地推进了评审中心各项工作任务的顺利完成。
　　一、思想重视，完善组织保障体系
　　依据水利工作的特点，XX年初，局党委就把学****实践科学发展观和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定关键，深入建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部详细抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“树新形象、创新业绩”专题实践活动，提升领导干部综合素质，树立新形象;在党员干部中开展“创先争优”专题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实施党建工作和思想政治工作、评审业务工作同安排、同部署、同考评、同奖惩的考评制度。
　　二、强化学****扎实党建思想基础
　　在全局开展深入学****实践科学发展观活动，局党委根据“全覆盖、多渠道、求实效”的要求，做到“悉心筹划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，主动参与学****实践活动。同时在抓好科学发展学****实践活动的基础上，继续主动开展创立学****型机关活动，深入激发水利技术人员“团结奋进、争创一流”的工作热情，促进了党员队伍整体素质的提升，确保了各项水利工作的顺利开展。经过有特色，有亮点的方法方法激发中心干部的学****热情和主动性。结合今年的防汛工作，于5月份组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训，累计培训70余人次，为造就一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。
　　三、严格制度，增强组织工作活力
　　经过制度来激励上进、规范党员干部思想行为，为各项工作“创立一流”目标提供良好的活动环境。突出表现在围绕评审工作，狠抓党建工作各项制度的落实。XX年上半年，本局一直坚持党建工作目标管理，严格根据争创“四型党委”要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长期有效机制。根据中心《水务局学****制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施措施》等项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思绪明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真实施“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学****和水利实践结合起来进行交流，经过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提升的学****效果。围绕“创先争优”这一专题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是重视“凝聚力工程”建设