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管理职务晋升推荐表.docx

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管理职务晋升推荐表
（主管及以上人员适用）
姓名
性别
年龄
户口所在地
最高学历
所学专业
政治面貌
毕业学校
个人爱好及特长
计算机水平
参加工作时间
工作年管理职务晋升推荐表
（主管及以上人员适用）
姓名
性别
年龄
户口所在地
最高学历
所学专业
政治面貌
毕业学校
个人爱好及特长
计算机水平
参加工作时间
工作年限
在本公司工作年限
现任职
部门
职务
聘任日期：年月日
累计聘任年限
年个月
拟晋升职位
推
荐：
拟晋升部门（公司）
口后备领导者
拟晋升职务
推荐埋由及晋升原因
员工自评（优劣势）
部门负责人意见
公司负责人意见
人力资源部任职资格审查
职缺状况
。是。否
。后备人才。其它
考核成绩
历年考核成绩达规定的标准是：
审核意见
。具备推荐职务基本资格条件，同意晋升：
。尚后不足，建议先代埋职务或延期办埋；
。同意推荐为储备领导者：
O建议其他部门职务
签名：
日期：
集团领导意见：
签名：
日期：
说明：“推荐理由及晋升原因”栏，员工自荐时，由员工本人填写并签名；公司（部门）推荐时，由公司（部门）负责人填写并签名。

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管理职务晋升推荐表1

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