劳动需求曲线异同.ppt

二、完全竞争下的企业劳动需求分析完全竞争的企业是指企业所处的产品和要素市场都是完全竞争的。也就是说,在产品市场和要素市场上供求的双方人数都很多,产品与产品之间、要素与要素之间没有任何区别,产品和要素的供求双方都具有完全的信息,产品和要素可以充分自由的流动,等等。1、完全竞争下的短期劳动需求2、完全竞争下的长期劳动需求3、长期劳动需求曲线与短期劳动需求曲线的区别1精选课件完全竞争下的短期劳动需求企业使用劳动要素的原则:利润最大化,即增加一单位劳动的使用所带来的“边际收益”即劳动的边际产品价值和“边际成本”即劳动价格相等。公式表示为:VMP=W图形表示为:WLVMP=P·MP=d2精选课件完全竞争下的短期劳动需求完全竞争条件下的劳动需求曲线单个企业的劳动需求曲线与其边际产品价值曲线重合,并且向右下方倾斜。整个市场的劳动需求曲线可以看成是所有企业的劳动需求曲线的简单水平加总。该曲线仍然是向右下方倾斜的,但比边际产品价值曲线要陡峭。3精选课件完全竞争下的长期劳动需求企业对劳动价格上升不仅可以通过调整其使用的劳动数量的方式,而且也可以通过调整其资本存量的方式以作出反应。长期劳动需求曲线与短期劳动需求曲线的区别:短期劳动需求曲线相对更为陡峭,而长期劳动需求曲线则较为平坦。原因在于工资率变动对劳动需求的长期调整幅度要大于短期调整。4精选课件完全竞争企业的长期劳动需求曲线的推导工资率的上升导致企业调整的两个效应,即替代效应和规模效应。替代效应就是由于工资率的提高,企业如果仍然维持原有的产量水平上,则会采用增加资本,减少劳动的生产方法。规模效应就是由于工资率的提高,劳动的边际成本将上升,从而导致企业生产更少的产量,产量的下降将会导致使用的劳动数量下降。企业因工资率上升所引起的劳动需求的减少是这两种效应的变化之和。长期劳动需求曲线与短期劳动需求一样也是向右下方倾斜。5精选课件完全竞争企业的长期劳动需求曲线的推导长期劳动需求曲线的推导6精选课件三、不完全竞争市场结构下的劳动需求分析卖方垄断企业的劳动需求分析买方垄断企业的劳动需求分析7精选课件卖方垄断企业的劳动需求分析卖方垄断企业是指企业在产品市场上是垄断者,但在劳动市场上是完全竞争者。由于企业在劳动市场上为完全竞争者,故使用劳动要素的“边际成本”仍然等于不变的工资率。但由于企业在产品市场上是垄断者,其产品价格不再是一个常数,而是取决于产量和销售量的一个变量。因此,垄断企业使用劳动要素的边际收益不再等于其边际产品价值。8精选课件卖方垄断企业的劳动需求分析卖方垄断企业使用劳动要素的原则:MRP=W在卖方垄断条件下,企业使用劳动的边际收益MRP等于产品的边际收益MR和劳动的边际产品MP的乘积MR·MP,使用劳动的边际成本为要素价格W。MRP与VMP的区别:在完全竞争条件下,由于产品价格为常数P,故产品边际收益MR等于产品价格,从而边际收益产品MRP等于边际产品价值VMP=MP·P;在不完全竞争条件下,产品价格是根据产品的需求函数得到的变动的价格,故产品的边际收益不再等于产品价格。企业使用劳动的边际收益不再等于边际产品价值VMP,而是等于更加一般的边际收益产品MRP=MR·MP。9精选课件卖方垄断企业的劳动需求分析卖方垄断企业的劳动需求曲线:劳动需求曲线向右下方倾斜是由于两个因素造成的,一是劳动的边际报酬递减。二是垄断企业产品的边际收益曲线,由于该曲线也是递减的,故也影响了劳动需求曲线的形状。结论:劳动的需求曲线与劳动的边际收益产品曲线完全重合。卖方垄断企业的市场劳动需求曲线:市场的劳动需求曲线就是n个卖方垄断企业的边际收益产品曲线的简单水平相加,前提是将劳动市场所有企业简化为卖方垄断企业。10精选课件