目标管理(MBO).pdf

自我介绍
寅者，虎也！
虎者，兽中之王者也！
王者，一统天下者也！
故世人云：“卧龙、邓虎二者得一可平天下！”
目标管理
一、目标管理的重要性
二、如何制定个人目标
三、目标分解
目标对团队的影响
团伙 团体 团队
一、目标管理的重要性
比例 25年前 25年后
27% 没有目标 生活在社会的最底层,过得很不
如意,抱怨社会不公平
60% 目标模糊 成为社会大众群体,平凡地生活
着
10% 有清晰但较 生活在社会的中上层,各专业领
短期的目标 域的成功人士,事业有成
3% 有清晰且长 几乎都成为各领域的顶尖人士、
期的目标 社会的精英和领袖
一、目标管理的重要性
美国其它几所著名大学,也曾做过类似的调查
研究，耶鲁大学的调查结果为，3%有清晰
长期目标的毕业生，20年后，他们挣的钱
比剩下97%的毕业生挣的钱的总和还多。
 1952年7月4日清晨，加利福尼亚海岸下起了浓雾。在海岸
以西21英里的卡塔琳娜岛上，一个43岁的女人准备从太平
洋游向加州海岸。她叫：费罗伦丝·查德威克那天早上，
雾很大，海水冻得她身体发麻，她几乎看不到护送她的船
。时间一个小时一个小时地过去，千千万万人在电视上看
着。15小时之后，她又累，又冻得发麻。她知道自己不能
再游了，就叫人拉她上船。她的母亲和教练在另一条船上
他们都告诉她海岸很近了，叫她不要放弃。但她朝加州海
岸望去，除了浓雾什么也看不到……人们拉她上船的地点
，离加州海岸只有半英里！！！
后来她说，令她半途而废的不是疲劳，也不是寒冷，而是因
为她在浓雾中看不到目标。这个故事告诉大家的是没有清晰
的目标，人会很轻易的丧失前进的动力。
 小结：
 目标，是人不断进取的精神源泉，没有清晰的目
标，人会很轻易的丧失前进的动力。
 目标，像分水岭一样，轻而易举地将资质相似的
人分为少数卓越精英和多数平庸之辈，前者主宰
了命运，后者随波逐流。
二、如何制定个人目标
个人目标金字塔
目标金字塔目标金字塔
人生目标
20年目标 使命宣言
10年目标 角色
3-5年目标 目标
下年目标
图1 人生目标金字塔