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厦门大学MBA复试流程及内容介绍PPT教案.pptx


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会计学
1
厦门大学MBA复试流程及内容介绍
一、个人面试----个人综合素质测试 (不超过25分钟)
① 时事政治面试:由考官提出有关时事政治方面的问题,考生当场回答;(3分钟)
② 英语口语测试包括:英文自我介绍、与考官英语交流;(7分钟)
自我介绍的时间不得超过3分钟。
与考官交流:考官根据考生的自我介绍情况用英语进行提问、考生用英语回答。时间不超过4分钟。
③ 综合素质测试:考官提问,考生回答。(15分钟)
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综合素质测试评价指标与评价要点
评价指标
评价要点
满分
教育背景 (个人简历)
学历:本科为基本要求;毕业院校:专业不限;在校期间获奖情况。(本科标准分3分,211工程院校加1分,在校有获奖经历的加1分)。
5
工作经验 (个人简历)
所服务过的企业;所从事的岗位;在工作单位的获奖情况;对行业的了解程度(3年以上工作经验标准分2分,知名企业、重要职位和对行业了解可各加1分)。
5
管理经验 (个人简历)
所担任的管理职务、时间、所处的管理层次;汇报的对象;所管辖的团队人数;所承担的责任;典型成功的案例(有效的管理经验标准分为3分,管理经验3年以上、管理人数超过15人、大中型企业中层、汇报对象为高层或有成功案例可各加1分)。
10
语言表达 能力
清晰理解考官的语义;能很好准确地表达自己的意图;语言流畅且简练;形体语言运用得当。
10
精神面貌
精力充沛;谈吐得当;文明礼貌;健谈活跃。
5
思维能力
能把握住问题的关键,语言表达与思维的逻辑性强,思维敏捷,思路清晰。
5
应变能力
反应迅速;沉着冷静;应变能力强。
10
合计:
50
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二、小组面试――管理潜质测试 (时间不超过45分钟)
无领导小组案例分析:考生随机组成小组(8-10人),任意抽取一个案例(有关企业管理问题),就案例进行讨论。
小组面试构成:
考官宣布考试规则(2分钟)+考生讨论(30分钟)+考生汇报(5分钟)+考官提问(8分钟)。
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无领导小组讨论步骤:
① 领取考生编号
② 考官宣布规则、讨论步骤、汇报样例(2分钟)
③ 考生抽取案例
④ 考生阅读案例并进行讨论,考官观察。(时间不超过30分钟)
考生应积极参与案例讨论。考官主要观察考生在讨论过程中的表现,考官不对案例作任何解释与提示。
⑤ 总结汇报讨论结果。(时间不超过5分钟)
由考生代表汇报讨论的结果,汇报主要围绕案例背景、案例中出现的问题、问题的原因、解决问题的方案及可能出现的后果。
⑥ 考官提问(时间不超过8分钟):考官就感兴趣的问题对考生进行提问。
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管理潜质测试评价指标与评价要点
评价指标
评价要点
满分
沟通能力
清晰理解他人的语义;能很好准确地表达自己的意图;乐于解释自己的观点与意见;语言流畅且简练;形体语言运用得当;善于倾听他人意见;能根据不同的对象进行信息的传递与接收;未出现误解的现象。
10
自信心
积极主动发言;敢于发表不同意见;善于提出与众不同的观点;观点的说服力强;领导欲望强。
10
分析问题 能力
分析问题全面、透彻;对问题的紧急性与重要性非常清楚;清醒地认识到关键问题及问题的关键原因;观点清晰、角度新颖;善于归纳总结他人意见;分析问题有深度与广度。
10
解决问题能力
解决问题的思路敏捷,能提出多种解决问题的备选方案,并根据相应的标准进行方案的选择;解决问题的方案有新意、周密;解决问题的方法适当;处理问题灵活;对方案可能出现的结果预测准确;方案的产生过程逻辑性强,论点论据充分,解决问题的方案的说服力强。
10
团队意识与协作能力
善于消除团队紧张气氛;积极引导他人思考问题;善于解决有争议的问题;主动与他人分享自己的经验与知识;不固执地坚持自己不成熟的或错误的观点。
10
合计:
50
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提前面试
为了更好选拔MBA优质考生,厦门大学2013年MBA招生将在部分地区继续实行“提前面试、择优预录取”的招生政策。
厦门大学MBA中心将根据申请者提供的资料进行评估与背景调查,择优进行面试,面试合格择优给予预录取资格;
凡取得预录取者,在参加全国联考后,如其联考成绩达到国家复试线(东部线,下同)即给予正式录取资格。(福州地区可能不能降这么多分)
厦门大学计划通过“提前面试、择优预录取”的政策在2013年招收部分考生(简称提前批),其余名额将继续按往年的招生办法、流程等要求进行招生(简称正常批)。2013年正常批仍然实行A、B线制。
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参加提前面试申请后的几种情况
1、资格

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  • 时间2021-06-18