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(整理版)人力资源-《新员工的职业素养》训练教程.pptx
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(整理版)人力资源-《新员工的职业素养》训练教程.pptx
该【(整理版)人力资源-《新员工的职业素养》训练教程 】是由【kuailonggua】上传分享,文档一共【34】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【(整理版)人力资源-《新员工的职业素养》训练教程 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。《新员工的职业(zhíyè)素养》训练教程第一页,共34页。课程(kèchéng)目录一、自我(zìwǒ)角色认知二、职场人际沟通第二页,共34页。一、自我角色(juésè)认知第三页,共34页。自我(zìwǒ)角色认识职场是一个(yīɡè)大舞台,每一个人都在上演(shàngyǎn)着自己人生的精彩!第四页,共34页。从“社会(shèhuì)人”变为“企业人”融入企业(qǐyè)是关键的第一步!第五页,共34页。企业需要(xūyào)什么样的员工?管理大师彼得·杜拉克说:“如何让员工成为自动自发、对工作充满热情和创意、诚信负责的“人财”,这是企业(qǐyè)各级领导者面临的问题。第六页,共34页。自我实现尊重生存安全归属成长与发展、发展潜能理想实现自尊、自主和成就感友谊、爱情、归属感保护身体和情感不受伤害食物、住所、水等生理我们(wǒmen)为什么要工作?第七页,共34页。工作(gōngzuò)是人类的天职人终究(zhōngjiū)是社会性的人必须工作人活在世间必须工作以换取生活靠自己最好工作的实质不是为了薪水为谁工作为谁忙?第八页,共34页。了解职业(zhíyè)素养一、职业:在同一个行业不同的职位所从事的各种工作的过程;二、职业素养(sùyǎng)的外显:三、职业素养(sùyǎng)的内涵:第九页,共34页。职业素养的重要(zhòngyào)意义1、职业素养与国家经济发展2、职业素养与企业发展3、职业素养与个人(gèrén)幸福第十页,共34页。
(整理版)人力资源-《新员工的职业素养》训练教程 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.
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