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(推荐)银行行政工作计划.doc


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银行行政工作计划
~年,政工工作的总体思路是:在支行党组的正确领导下,继续以***理论、“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻落实上级行会议精神,紧紧围绕人民银行新的职能定位,以建立一支高素质基层央行人才队伍为目标,创新工作思路,强化工作措施,努力促使工作跃上一个新的台阶。
一、加强党的基层组织建设,积极开展文明创建活动
1、进一步加强和改进党员教育管管理工作。以“创先争优””活动为龙头,以规范“三三会一课”制度为主线,继继续全面加强党的基层组织织建设和党员教育管理工作作。结合庆“七一”活动,,扎实有效地组织开展党内内民主评议,继续把民主评评议与“创先争优”活动有有机结合起来,表彰先进,,鞭策落后,充分发挥基层层党组织的战斗堡垒作用和和共产党员的先锋模范作用用,使组织生活真正做到规规范化、制度化、经常化。。
2、切实加强发展党员员工作的制度化和规范化建建设。认真落实“坚持标准准、保证质量、改善结构、、慎重发展”的方针,进一一步规范党员发展和入党积积极分子培养工作,坚持成成熟一个发展一个的原则,,以保证质量为核心,努力力改善基层党组织的党员结结构。
3、组织开展形式式多样的文明创建活动。坚坚持职代会制度,调动职工工参与民主管理的积极性,,切实发挥工、青、妇等的的作用,鼓励大家为文明创创建活动献计献策。继续开开展创建“青年文明号”、、争当“青年岗位能手”、、“五好文明家庭”和青年年课题组等活动,充分利用用好图书阅览室、荣誉室等等现有设施,组织大家开展展丰富多彩的文娱活动,进进一步密切干群关系,凝聚聚人心,稳定员工队伍。
二、围绕央行新的职能定定位,狠抓教育培训,不断断提~部职工的综合素质
1、抓好作风整顿教育,,提高政治素质。协助行领领导深入开展作风集中教育育整顿活动,促进全行员工工进一步端正思想、改变作作风,造就一支政治过硬、、业务优良、作风清正、纪纪律严明的高素质干部职工工队伍,在全行树立斗志昂昂扬,奋发有为的良好精神神风貌,脚踏实地地履行好好基层央行职责。
2、采采取多种方式,丰富教育培培训手段,提高教育培训工工作水平。按照上级行统一一部署,积极开展全员岗位位任职资格培训,逐步实行行考试合格上岗制度。继续续推进干部在职学历教育
,,本着学以致用的原则,鼓鼓励干部职工参加高层次学学历教育,改善干部队伍的的学历结构,提高文化素质质。
3、加强基础知识、、专业知识和基本技能的学学****和培训。继续做好外语语、计算机等基本技能的培培训和学****积极组织员工工参加全国专业技术人员计计算机应用能力考试。根据据实际情况,对不同工作岗岗位、不同年龄的人员提出出不同的计算机水平要求。。组织开

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