教师劳动合同模板.docx

教师劳动合同模板教师是泛指传授知识、经验的人,狭义的教师是指受过专门教育和训练的人,并在教育(学校)中担任教育、教学工作的人。那么签订教师劳动合同需要注意什么呢?以下是查字典范文格式网橙子整理的教师劳动合同,欢迎参考阅读。教师劳动合同范文格式一聘用人:甲方:西安美中培训学校乙方:(身份证号:)根据中华人民共和国《劳动法》及相关法律、法规的有关手册,甲乙双方本着平等自愿的原则,经一致协商签订本合同,以资共同遵守。一、合同期限⑴全职员工:本合同自年月日起至年月日止,试用期为个月;在试用期内学校及员工均有权解除本合同。⑵本合同生效的前提条件:员工和其先前的工作单位合法解除劳动关系。二、聘用岗位甲方因工作需要聘乙方从事岗位工作。三、劳动时间本合同签订人员为全职员工,实行固定工作制,均匀每日工作时间不超过8小时,均匀每周工作时间不超过60小时。四、薪资福利⑴聘用期内,甲方根据乙方的岗位职责与工作表现于每月号支付相应的工资,甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。⑵工资规范:经甲乙双方协商,工资额定为试用期/月,转正工资元/月。⑶支付方式:甲方按月以货币形式支付给乙方。⑷乙方享有国家法定节假日及甲方手册的其他假期。⑸甲方可根据本身情况,对薪资福利管理办法等内容进行调整,调整后本协议的雇佣报酬及福利待遇等按照调整后的最新手册执行。五、权利与义务⑴甲方权利义务:①根据甲方本身情况制定和调整教学计划,根据教学计划对乙方工作完成情况、教学过程、教学质量及教学进度等方面进行检查,并在结果基础上对乙方进行奖惩。②甲方有权了解乙方对教学计划的执行情况,并要求乙方按照甲方教学计划要求进行授课。⑵乙方权利义务①乙方必须严格遵守和执行甲方制定的规章管理办法,认真履行岗位职责,完成相应的工作任务。②严格执行甲方制定的教学计划。③课前认真备课、编写教学导案,按时授课,不迟到、早退、不拖堂,保证授课时间、质量、授课态度认真细致。④上课时穿着得体,对待学生耐心亲切,对家长礼貌谦逊。⑤积极配合甲方检查,到达甲方教学计划中教学过程、教学质量和教学进度等相关要求。六、保密协议⑴乙方任职期间必须严格遵守甲方保密及竞业限制相关手册,乙方必须对工作中所接触到的甲方资料予以保密,不得向第三方泄露;不得使用甲方资料为除甲方外的其他任何人或单位谋取利益,损害甲方利益。(甲方资料包括但不限于:管理体系、运营体系、知识体系、各类手册、规章管理办法、文件、教材、知识点、重点难点解析、教学讲稿、PPT文稿、教学导案、例****题、学员资料等。)⑵本协议的竞业限制期为1年,即在本协议终止、期满或解除后1年内,乙方必须仍然遵守本章第一条的约定。七、合同的变更、终止与解除⑴本合同签订后,双方必须全面履行合同内容,任何一方不得擅自变更;确因需要变更合同时,由双方协商一致,并在原合同基础上签订变更协议,该协议作为--,与合同具有同等效力;双方未达成一致意见的,原协议继续有效。⑵有下列情况之一的,甲方可解除或终止本合同,甲方不负任何责任:①乙方试用期间被甲方认定不符合录用条件的,或乙方提供资料、证书等材料含有不真实信息的。②在合同有效期内,乙方执行甲方教学计划未能到达甲方要求的。③甲方规章管理办法中手册的应当予以解除或终止劳动合同的。④因本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,以致劳动合同无法履行的。⑤严重违背甲方管理办法、严重失职损害甲方利益的。⑥乙方患病或因工伤、医疗期满后,不能从事原工作,也不愿或不能从事甲方另行安排工作的。⑦不能胜任工作,经过培训或换岗,仍不能胜任工作的。⑶乙方解除本合同,应提前30日以书面形式通知甲方,经甲方同意后方可离职,否则按自行离职处理。⑷有下列情形的,双方可自行解除合同:①试用期内;②聘用合同期满或甲乙双方约定的聘用合同终止条件出现;八、其他⑴本合同自签订之日起生效,其他未尽事宜,经甲乙双方协商一致后可对本合同进行修改或补充,补充协议经双方签字盖章后生效,并具有本合同同等法律效力。⑵本合同一式二份,甲乙双方各执一份。甲方:西安美中培训学校乙方:身份证号:年月日年月日教师劳动合同范文格式二甲方(聘用单位):法定代表人(主要负责人):甲方地址:联络电话:乙方(受聘人):身份证号码:家庭住址:联络电话:根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关手册,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。一、劳动合同期限第一条本合同为固定期限合同。自年月日起,至年日止,其中新聘用人员的试用期为(自年月日起,至年月日止)二、工作内容与工作量第二条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位。第四条乙方工作量为