钻机生产安全操作规程..docx

钻井安全技术目录一、安全技术的概念二、中国石油化工集团公司安全生产禁令三、安全常识四、石油钻井安全五、安全操作规程一、安全技术的概念所谓安全技术,就是指企业在 组织进行生产过程中,为防止伤亡 事故,保障劳动者人身安全采取的 各种技术措施。安全技术 在生产活动中,由于在某些作业环境中 存在对劳动者安全与健康不利的因素,或者 因设备和工具不完善,工艺过程,劳动组织 和操作方法存在缺陷,可能引起各种伤亡事 故。为了预防这些事故及消除其它一些有碍 健康的问题,必须采取各种措施,保障环境、设备、人身安全。安全技术的任务通过技术改造,采取更完善的更安全的操作方 法,消除危险的工艺过程,设置安全防护装置、保 险装置,信号装置、警示装置,为安全而采用的机 械化、自动化,以及为安全而设置的一切防护措施 和防护用品等,都是安全技术所研究的范畴。通过 分析各种事故的原因,采取各种技术措施去消除各 种不安全、不卫生因素,消除对职工安全健康构成 威胁的事故隐患,减轻劳动强度,改善劳动条件。安全技术措施 安全技术的最根本目的,就是实现生产过程中 的本质安全。即便是人的本身发生不安全行为而违 章作业,或者由于个别部件发生了故障,都会因为 安全的可靠性作用而避免事故的发生。为了达到这 个目的,就要研制在各种生产环境下能确保安全的装置。实现生产过程的机械化与自动化,不仅是发 展生产的重要手段,而且也是安全技术措施的奋斗 方向,是安全技术首选的理想措施。1、直接防护根据用途和工作条件的不同,防护装 置可分为简单防护装置和复杂防护装置。复杂的防护装置是安装在机器设备上的连 锁装置,如自动冲床的防护罩和安全插销、 物料升降机的联锁开关等,简单的防护装 置指防护挡板、防护罩、防护栅栏和防护 网等。2、距离防护例如,对高压电、电离辐射和噪声的 防护,均可以通过自动控制和遥控的作业 方式,使操作者远离作业地点,来达到减 少危险因素和有害因素的对人体的不利影 响。3、屏蔽保护可分为机械的、光电的、吸收的 和反射的等种类。如为防止触电,可 以通过遮栏、护罩、护盖、箱盒等把 带电体同外界隔离开来,以减少人员 直接触电的可能性。4、薄弱环节保护 是利用薄弱的元件,在危险因素接 近危险数值时,先损坏元件自身泄漏或 释放能量,以保护设备安全,避免人身 事故,例如,安全膜、安全阀和熔断器 等。5、自动断电 保护在机电设备达到危险状态之前, 由装置自动切断电源,从而避免事故的发生。例如,自动空气开关、漏电 保护器、起重机力矩限制器和行走限 制器等。6 、色彩信号 保护 利用色彩学知识而设置的信号装置。国 家标准《安全色》(GB2893——82)中规 定,安全色为红、蓝、黄、绿四种颜色。其 中红色的含义为禁止、停止、也表示防火; 蓝色的含义为指令、必须遵守的规定;黄色 的含义为警告、注意;绿色的含义为指示、 安全状态和通行。7、音响信号保护 主要是指各种仪表,如压力表、温度 表、水位计等。操作者可以通过对指针、 数字和液柱的观察,来了解压力、温度和 液位等变化情况,作出正确的判断和及时 的处理。8、安全标志禁止酒后上岗 禁止烟火 禁止明火 禁止启动 当心触电 当心爆炸 必须系安全带 必须戴安全帽二、中国石油化工集团公司 安全生产禁令 为进一步规范员工行为,防止和避免重 特大安全生产事故,保障员工生命和国家财 产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》 和《中华人民共和国劳动法》等有关法律法 规和集团公司安全监督管理规定,特制定本 安全生产禁令。安全生产十大禁令一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以 开除并解除劳动合同。二、严禁高处作业不系安全带,违者予以开除并解 除劳动合同。三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣,违者予以 开除并解除劳动合同。四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业, 违者予以开除并解除劳动合同。五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开 除并解除劳动合同。六、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或 进行试气作业,违者对直接负责人予以开除并解除 劳动合同。七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临 时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成 后果的,予以开除并解除劳动合同。 安全生产十大禁令八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护 人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造 成后果的,予以开除并解除劳动合同。九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位,违者给予 行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解 除劳动合同。十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操 作规程,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果 的,予以开除并解除劳动合同。三、安全常识1、禁止非工作人员入内2、禁止酒后上岗3、禁止烟火4、禁止合闸5、禁止乱动6、禁止乱动消防器材7、禁止管下过人