组织行为学概论(PPT 70页).pptx

组织行为学教材:组织行为学(第二版)主编孙晓岭中国人民大学出版社2020-01-20Page2of39Ⅰ.从“龟儿子”到“兵中之王”从“龟儿子”到“兵中之王”从一个连路都走不好、话都不会说,父亲不疼、兄弟不爱的“龟儿子”,许三多为什么能在几年军旅生涯中,脱胎换骨般的成长为一个令上级喜爱、同僚佩服、对手尊敬的“兵中之王”?从“龟儿子”到“兵中之王”优秀组织培养个人迈向成功!Ⅱ.草原五班的神奇转变“草原五班”的故事五班共有五人组成,班长老马,李梦,薛林,老魏,许三多。五个人个性鲜明,除了许三多是新兵外,其他几个都是老兵油子。老马,曾经是红三连最好的班长,但不知道怎地被发配到这个爹不亲娘不爱的地方,过着一种与原来军营生活截然不同的,近似于流放的军营生活。他喜欢桥牌。打***水平不高,经常输得“全副武装”。尤其在关系到自己前途命运的功劳面前,不窃取、不隐瞒、不打击、不豪夺,尽管他占据天时、地利、人和,但他保持住了一个军人的灵魂。李梦,机灵精明,伶牙俐齿,有些自私,爱好是写小说,最后也因为写出了小说而调到团部。薛林,鬼头鬼脑,竟然会织手套或毛衣,最大的优点是有正义感,多次揭穿李梦的鬼把戏,第一个和许三多交朋友,讲义气;老魏,老实巴交,朴素憨厚。“草原五班”的故事五班纪律最大的特点:堕落颓废。当指导员带着许三多来到五班宿舍时,宿舍内的情景让人看了就觉得可笑。军人的仪表姑且不说,房间内一塌糊涂,军容风纪糟糕透了。由此可见五班成员在这个几乎与世隔绝的地方差不多都已经堕落了。“草原五班”刚开始为何这么堕落一、大家没了“想头”。所谓想头,就是希望,就是信念,就是目标。没了想头,就是得过且过,当一天兵就穿一天军装。在那个被人遗忘的角落,在老马李梦他们眼里,有了想头也是白想。没有人看他们,要求他们,注视他们,于是他们便认定自己是不重要的,即使有进步,表现好了,也是不会受到重视的。当命运将我们推入这种被忽略的境地时,我们应该如何做呢?在被人忽略中走自己的路,在被人遗忘时积累起自己的人生财富。二、管理训练上的疏忽。人都是由惰性的。若没了目标,没了理想,就很容易消沉下去。在这个时候,如果没有外力去督促、去检查、去管理,只会加速堕落和消沉。红三连如果加强督促检查,加强管理,恐怕五班也不会如此颓废。当兵的不干兵事,区区五公里越野,四个人居然全部中途累垮!训练已经不是松紧的问题,而是是否还坚持训练的问题。三、环境风气造就。老马曾是三连最好的班长,但为什么一到草原上的五班,就变得如此不堪呢?不是他带好了五班,而是五班的风气****惯带坏了他。在他的意识里,保持团结就是要一团和气,就是要放弃原则,就是要随波逐流。在这种思想指导下,五班当然就变成了这个样子,直到许三多到来之前。Ⅱ.草原五班的神奇转变个人影响群体行为与组织绩效!