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如何建立企业职业健康管理制度.doc


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如何建立企业职业健康管理制度1目的根据《中华人民共和国职业病防治法》和《使用有毒品作业场所劳动保护条例》(国务院352号令2002),为预防、控制和消除职业危害,有效预防职业病发生,保护员工健康,促进本公司经济的健康快速发展,特制定本管理制度。2适用范围本制度适用于本公司职业卫生安全与职业病管理。本制度所称职业病,是指在本企业生产作业过程中,因接触粉尘放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。3职责与分工主管部门:安全管理部。负责监督本制度的执行。相关部门:公司各部门。日常工作中贯彻执行本制度。、行政办公室为基础成立职业卫生管理领导小组,配置兼职管理人员。组长:蒋建民副组长:陈永来组员:肖志强、段永猛、、健全员工职业健康档案,并对从事能发生职业病危害的员工发放《职业病危害告知》,进行上岗前培训,做好职业卫生的预防和防护工作。、无职业病史健康证明。、有害物质的在册员工,应由安全管理部负责定期进行健康检查,并建立健全员工健康监护台帐。、有害物质及腐蚀性较强化学品作业的人员,应加强预防措施。。,立即采取应急措施,并及时上报卫生行政部门和相关部门,并积极协助调查处理。,改善劳动条件,确保作业场所职业危害因素符合国家卫生标准。、改建、扩建、技术改造的项目应当符合国家卫生标准和要求,并按规定做到“三同时”,涉及有害作业项目应进行职业危害预评价报告和进行职业卫生审查验收。:,作业场所不得住人。,高毒作业场所与其他作业场隔离。,可能突然泄漏造成急性中毒的作业场所设置自动报警装置和事故通风设施。,配备有效的应急防范设备的救护、抢险用品,并设置通讯报警装置。

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  • 上传人raojun00001
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  • 时间2020-07-04