中公华图公务员面试经典讲义总结模板.doc

中公华图公务员面试经典讲义总结浙江省村官录用考试面试考前辅导内部资料教材使用说明:讲义仅作教学参考,具体讲授内容,会有随堂PPT发给大家。一定要重视课堂听课,建议在上课前不必翻看将讲义,翻看了反而会影响你的独立思考。建议在上完课程后翻阅讲义,做每日复****之用。注重小组练****实践是检验真理的唯一标准。面试答题总原则:理性中庸;主流精神;设身处地;分类假设目的:个性化、反培训、高分化我的原则:模板固化————让没有话说的有话说;让有话说的把话说好结合题目——让你的答案切中题脉,拿到较高的分数去模板化———让答题鲜活而生动第一章面试常识一、什么是面试?什么是结构化面试?二、面试的形式、作用三、考官组成、考场设置及成绩评定四、结构化面试测评要素及分值分布:综合分析能力:约占20%——要点:对问题理解正确、分析透彻,谈问题有深度并有独到见解,能自圆其说。解决问题能力:约占15%——要点:分析问题客观,思路清晰、方法得当、措施可行,特殊情况下情绪稳定、应对沉着。人际交往与协调能力:约占20%——要点:人际交往具有主动性,懂得沟通技巧,富有团队意识与合作精神,原则性和灵活性相统一。求职动机与岗位匹配性:约占20%——要点:性格良好、动机纯洁,自我认知能力完备,价值观和各项能力素质与岗位要求相匹配。言语表达:约占20%——要点:语音标准、声音洪亮,语言表达清晰准确,流畅且条理清晰。举止仪表:约占5%——要点:穿着得体大方,形象端庄,言行举止符合礼节,无多余动作。五、结构化面试流程1、抽签:一般应提前15-30分钟到场,工作人员查验有关证件后,抽签确定分组和面试顺序。2、侯考:在规定侯考区等待面试。3、面试答题:一般情况下主考官按顺序宣读试题,考生一一作答。考生在回答试题时可以思考后作答,有时还可以用笔简单罗列提纲。4、随机提问:考生答完规定试题后,有时主考官会自己或请别的评委进行临时提问。5、退场侯分:作答完毕后,主考官宣布请考生退场,在专门工作人员带领下到侯分室等待分数。得到分数通知后即可离开考场。6、计分审核:主考官从评委手中收回评分表,交记分员计分。7、通知下一名考生入场:上一考生退场,同时就有专门工作人员通知下一名考生入场。第二章面试礼仪一、着装一般而言,面试官评判面试者服装的标准是:协调中显示着人的气质与风度;稳重中透露出人的可信赖程度;独特中彰显着人的个性魅力。要求:与环境气氛协调,与气候季节协调,与年龄身份协调,与自己身材协调。总体感觉:自然得体、稳重大方、富有朝气。二、发型男士以短发为宜,干净利落;女士自然青春,不可夸张。要符合职业身份。三、化妆最好素面朝天,也可化淡妆,少带饰品。四、姿态(站姿、坐姿、行姿)五、表情平视单个考官,环视所有考官;交流致意时点头微笑,落座听题时略显沉思;喜怒不形于色,对错不显于眉:有礼有节,自信自然.。六、进退场礼节(敲门、关门、问候、鞠躬、答谢)第三章题型分类及答题套路第一节自我认知与拟任职位的匹配性一、直接陈述型请简单介绍一下你自己(或自我评价)。二、间接投射型1、请谈谈你的某位亲人的情况?2、你的座右铭是什么?3、对你影响最大的一件事是什么?4、对你影响最大的一本书是什么?5、如果你和几个年龄资历都差不多的考生同时进入工作岗位,你希望他们比你差还是比你强?答题思路: