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企业文化的生成与发展规律ppt.ppt

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文档列表 文档介绍

企业文化的生成与发展规律
第五章
本章重点
第一节
企业文化的生成
第二节
企业文化变革
第三节
企业文化冲突
本章小结
本章重点
领会企业文化的生成及一般模式
掌握企业文化的变革时机、变革管
理与变革方式
了解企业文化冲突的类型、冲突的
表现形式
重点掌握企业文化的识别与企业文
化整合方式
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【引导案例】
“恐龙”公司
第一节
企业文化的生成
一、西方管理理论中关于企业文化
生成的论述
(一)肯尼迪、迪尔关于
企业文化生成的论述
(二)沙因关于企业文化生成的论述
从社会动力理论、领导理论、学****理论出发来探讨企业文化的生成
(三)科特、赫斯克特
关于企业文化生成的论述
企业文化的生成需要积累
企业最高领导者的倡导
行为约束与合适的形式
企业文化需要改变和创新
二、企业文化生成中积累与领导
的因素
(一)积累对企业文化生成的影响
学****过程是积累的过程
积极解决问题的学****积累
减少焦虑的“回避学****积累
两种不同学****积累的区别

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