高效能人士的七个习惯2.ppt

高效能人士的七个****惯
成功者会发现我能做的更好,失败者顿悟原来我也能走向成功。人生轮回,重而复始,只有不断的陶冶情操,从主动积极起步,时时的反思“心路历程”,才能在人生的旅途中与时共进,获得持续的升华。
有效的****惯是可以通过学****来获得的!
主动积极(操之在我、立即行动)
客观条件受制与人,并不足惧。重要的是,我们拥有选择的自由。欲求生命的产品与产能平衡,进而追求完美人生,主动积极精神实不可或缺。为自己创造有利的机会,做一个真正操之在我的人。
以终为始 (确立目标,全力以赴)
我们做任何事都是先在心中构思,然后付诸实现。正因如此,认定目标才显得如此重要。领导与管理的差异就仿佛思想与行为,管理是有效的把事情做好,领导则是确定所做的事是否正确。在目标拟订的过程中,澄明思虑,凝聚向前的力量。
要事第一(掌握要点、事半功倍)
透过独立意志的发挥,建立以原则为重心的处事态度,进而达到有效的管理。分辨轻重缓急,培养组织能力,急所当急,充分授权,是管理的精髓所在。
双赢思维(利人利己、互赖互存)
一般人看事情多持二分法:非强即弱,非胜即败。其实世界之大,人人都有足够的立足空间,他人之得不必视为自己之失。为己着想也不忘他人权益,谋求两全之策,益于合作。
知己解彼 (设身处地、双向传播)
要想有效交流与发挥影响力,就得了解对方,取得信赖。仗恃权术、虚伪造作、表里不一、朝三暮四,结果只能是徒劳无功。反之,若能培养设身处地的倾听技巧,以品格赢得信赖,以情感动人,有效的沟通就在掌握之中了。
统合综效(集思广益、众志成城)
全体大于部分的部分的总和。统合综效就是集体创新,奇迹在生活常态中可以天天发生,前提是必须勇于冒险,肯博采众议。惟有能放弃的勇气,才能迈向新境界。但凡创新就得承担风险,不怕失败,尝试错误。只愿稳扎稳打的热,经不起此种煎熬。
不断更新(自我投资、均衡发展)
人生最高明的投资策略,莫过于在身体、心智、精神、待人处事方面,严格要求自己。从日积月累的进境中,不但可以拓展自我成长空间,也协助了他人成长。
一天一个穷农夫在鹅窝里发现了一个金光闪闪的蛋,让他喜出望外的是这个蛋是纯金的。这之后,农夫每天都可以从鹅窝里拿到一个金蛋。然而,当他日益富有的时候,他变得越贪婪以至于没有耐心等待每天只有一个金蛋,他想一次拿到鹅身体里所有的金子,于是他便杀了这只鹅,结果却什么都没得到。    这则寓言的寓意可应用于我们的个人生活和职业,我们常常像这个愚蠢的农夫以牺牲产能(鹅)的代价来提高产出(金蛋)。我们更关心的常常是效率而不是效能。为了提高效率,而忽视效能,这使我们破坏了取得结果的能力。
伊索寓言《鹅和金蛋》讲过这样一个故事: