下载此文档

2024年劳动部工作总结(精选15篇).docx


文档分类:办公文档 | 页数:约35页 举报非法文档有奖
1/35
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/35 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【2024年劳动部工作总结(精选15篇) 】是由【haha】上传分享,文档一共【35】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2024年劳动部工作总结(精选15篇) 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。2024年劳动部工作总结(精选15篇)劳动部工作总结1 随着7月的到来,我部也迎来了本学期工作的尾声。我部本学期的工作基本顺利,我部门的所有干部干事都积极的配合学院完成各项任务。劳动部的职责就是对学院环境卫生进行检查和监督工作。为给学院老师和学生创造良好的工作和学****的环境,我部门的每一位成员都积极认真的做好自己的工作以对学院和同学负责。具体总结如下:各班级情况: 本学期中,各班级从开始到结束都积极的配合我部门的工作,致使我部的工作才可以顺利的完成,在此我们要感谢各班级的劳动委员以及班级内的所有同学,没有你们的支持与配合我们的工作是难以进行的。总体上各班级每天都能较好的做好自己班的卫生区使其保持清洁。但还是有个别班级做的不到位,有晚做甚至不做值日的现象。还有班级对与卫生区域打扫的不彻底,如:死角、烟头、草坪垃圾、健身器材未及时擦洗等。对以上出现的问题我部有严格的规章制度,会对其作出相应的扣分处罚。对与积极配合我部工作的班级我部门也会有相应的加分奖励,以鼓励其做到更好。 我部门内部情况: 本学期以来我部门各成员表现较好,基本都能按时集合开例会以及积极配合学联劳卫部成员的'工作。每个人度能做好自己份内的工作。我部从开学时就制定了严格的考核制度,对每位成员都有一定的考核标准。对于工作不上心不积极对待的人会有一定的处罚要求,对于表现较好的干部与干事也有一定的奖励。在工作中出现的各种问题我部门会尽量自己解决。每位成员都屏着对学院负责对同学负责的原则做好自己的工作。 本学期工作中出现的问题: ,在做值日过程中有清扫不彻底、垃圾箱未及时清理、晚做甚至未做等情况。 ,卫生工具摆放不整齐等显现。 ,不要随地扔垃圾,保持好所在区域的卫生让老师和同学们有一个良好的工作环境学****氛围。劳动部工作总结2 在本月劳动部工作开始之际,回顾上一个月来的工作历程,我们 深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开领导的指导,离不全体劳动部学生会成员兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大劳动学生会成员本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。 ,首先劳动部部长及老部员对新部员进行了劳动部日常工作的培训,在工作中认真解答新部员的'疑问,,对各位劳动委员进行培训,使其充分认识到其职责的重要性. ,对各班卫生状况作了记录与评分,从检查情况来看,大部分班级都能认真搞好自己班的卫生,,并责令其改正。 “农家乐”活动,在活动中部员们互相交流,增加了彼此之间的了解,同时也增强了我们劳动部全体成员的凝聚力。 ,我部积极配合学生会领导分配的任务,并且能够认真的完成,为维护校园整洁出了自己的一份力。 展望未来 在学校领导的指导下,落实领导的"提高自身修养、团队素质;传承吃苦耐劳的精神,统一思想、努力进取。并贯彻落实学院的建设,维护正常的教学、生活秩序和保证学生的健康成长,为使我系有一个“清洁卫生,整齐美观,安全舒适,文明有序”的学****和生活环境,培养学生良好的生活****惯和道德行为作风,促进劳动部全面发展。我部将在新的学期里再争创辉煌,与大家携手为把劳动部建设成一流部门而努力奋斗。劳动部工作总结3 时间飞逝,一眨眼新的`一学期已经开始,在这新学期中,我们劳动部要在上学期的基础上,发动劳动部成员的积极性、创新性、勤劳实干性。不断探索劳动部工作新路子、新方法、新经验,积极工作,以提高我部在学生会的重要性、和基础性。 为体现我校的精神风貌,在此我们劳动部首先将抓劳动部组织建设,选拔品学兼优的一批人才进入劳动部,为我校学生会注入新的血液。 1、我们劳动部会随时开工作会议,通过讨论、总结,使得工作能不断得到改善且后期工作能有序地进行。 2、实行严格的评分制度,对各班劳动卫生进行评比,以至于加强指导使得环境卫生得到有效的改善和有效地调动积极性。 3、各位劳动部成员和各班劳动委员对工作要认真负责,严格要求自己,严格按照评分标准进行评分,做到公正、实事求是。 4、星期一到星期五安排监督小组检查各班的教室卫生,并要做好详细的检查记录,把出现的严重问题及时反馈给劳动部相关负责人,使问题能及时有效的解决掉。 5、星期四中午实行校园全面检查,派一人随孙医生检查教室。另派一些劳动负责人检查宿舍。做好检查记录,并反馈给劳动部相关负责人。 6、星期三的大扫除要严格认真的对待,还要派劳动部负责人检查包干区,及时叫打扫不合格的班级进行反攻。 7、平时宿舍大部分由校医检查并记录情况,劳动部相关负责人要及时去了解情况。 8、结合上述几项的记录情况,进行两周的班级评比和宿舍评比。在这其中,负责人要做到准确无误又要公正无私。 9、每周每个班的扣分,加分情况要及时的反馈给每个班级的班主任,并要细致委婉的跟每个班主任解说他们班级还有哪些还是需要注意的。跟每个班的班主任也要做好交流工作,互相交换意见,让各位班主任了解我们劳动部的难处和原则,使班主任能支持和配合我们劳动部。 10、在开展的劳动部会议上可对卫生打扫不积极的和卫生较差的班级,先要进行讲解,对不改者,给予通报批评; 对卫生优秀的班级要进行适当的表扬和鼓励。 11、如有领导到我校来视察或者学校有重要活动,劳动部负责人都要做好卫生监督工作。 20xx年度个人期末工作总结 光阴似箭,岁月如梭。寒风、落叶带来了冬季的是身影,伴随着期末钟声的敲响,我们的工作也随之画下完美的句号。劳动部一个充满活力也不乏枯燥的地方,它让我明白劳动的意义,也让我在工作中体会酸甜苦辣。 慢慢的我进入劳动部近三个月了。我怀着好奇、与拼搏的心情来参加我们的劳动部的。我好奇大学的学生会到底是什么样的,跟我心中的有学生会有什么不一样。当第一次参加学生会的会议,我是比较震撼吧,我还记得我们第一次开会是和学****部生活部一起的会议。那次是我们三个部门统一的一次新成员见面会吧,那一次我见到同学们的各种才艺,我的感受挺深的,大学的确人才济济啊。第一次的面试第一次的会议第一次的'工作确实给我留下了难以忘怀的记忆。我期望我来到学生会能让我变得更强,拼搏和奋斗当然不能缺少。虽说短短的几个月中我没有遇到很大的挑战,但是我的那种精神是不会被时间的摧残而消磨掉的,我希望今后的我能够为我们工学院劳动部学生会尽自己的一份微薄之力去创造出更辉煌的明天。 想象终归想象实际才是最重要的,我在劳动部的几个月中其实收获不是很多。但是我能学会在枯燥的工作中体会我们劳动部的意义才是最重要的。从劳动部的字面意思理解我们就是劳动的,其实不然,我们的意义是让更多的同学体会到劳动的意义,我们的存在就是为同学们创造出良好的学****环境和生活环境。所以为同学服务才是我们的宗旨。 我们劳动部的工作大致分为检查寝室,检查工区,和带领同学们打扫工区。在这三类工作中最能体现我们劳动部的宗旨的就是带领同学们打扫工区,在这其中我们不仅仅是一位带领同学打扫的学生干部,还是一位劳动者。在这其中让我明白了劳动的意义就是“劳于身动于心”的道理。通过我们的劳动让同学们知道爱护环境的重要性和必要性。 在除了我们的常规工作外,我们部门也相继开展了“新生干部培训会”“协助迎新晚会的顺利展开”等活动。在这些活动我学到了很多,让我知道了怎么做好一个学生干部,知道了劳动部重要性。 在劳动部工作的这几个月我也发现了几个问题。我们部在每次的校区排名中都很低。我在检查我们工学院和其他学院的寝室的时候发现我们学院的寝室卫生都很不错,但是我在检查工区的时候我们学院的工区明显就要比其他学院要差很多。我们工区的分低就导致我们部在其他学院不能抬起头。对此问题做出分析,得出几个问题。一是我们工区的确很大,并且还是处在生活区。第二,每次检查的时候我们是第一个被检查的学院,其他学院有比我们更多的时间打扫和保洁。第三,每次检查时间是处在刚刚上课时间,我们又处于生活区,所以人流量很大使我们的保洁度降低。第四,我们学院打扫时人员不够也不大认真,很少有保洁人员,偶尔打扫工区的班级来得很晚导致时间不够。第五,也是最关键的一点也是根本问题,就是我们学校的一些同学环保意识不够,素质不够好。我对以上问题也提出以下几个方案,第一,加强对打扫班级不认真得出法度。第二,加强对学校同学的素 质教育。(我们可以通过对环保的宣传和处罚乱扔垃圾等不好行为的同学等方法) 在今后的工作中我会更加努力的去为我们学院服务,为同学们服务。我会用我全部的能力去创造一个更美好的明天。希望下学期做到更好,改变我们部门的那些不足的地方。让我们劳动部成为最优秀的部门。劳动部工作总结4 暖暖秋阳,徐徐金风,带着辅导员的殷殷期盼,同学们的深深信任,我从9月18日走立刻任,成为了系学生会的劳动部干事。时光如梭,一晃半学期已过。在这坎坷走过的半个学期里,我学到了很多东西,完成了许多工作,也犯了不少错误。时值期中,特作如下小结。 一、工作培训 刚一上任,我即与系劳动部各成员向师兄师姐们学****如何工作,如何组织后勤,如何举办活动,如何处理人际关系,如何处理工作与学****的关系等方面的题。劳动部还为我门**级新生召开了数次培训会,强化我们的工作潜力。这使我受益匪浅。我满怀信心地开始了自己的工作。 二、晨检工作 我与我的同事们的第一次晨检是由**级生劳部副部长曾伟锋/章飞飞带领。师兄热心且耐心的指导我们的工作,使我们能够初步的掌握晨检工作具体的方方面面。我与我的同事们很快就娴熟地开展每日的晨检工作。 开学初军训刚结束,天气尚且炎热,课业也较简单,同学们都能做到准时起床,整理好内务卫生。临近期中,天气转凉,个别宿舍出现了晨检时未起床的现象。给予提醒后,状况有所好转。下半学期,冬季将至,部分同学度晨检工作颇有微词,晨检工作将更加困难,但更加不能松懈! 三、不足之处 1、晨检工作中,工作人员评定标准不一,言谈方式、语气语调,不是十分恰当。 2、《劳动内务细则表》虽一宿舍一份,但个别宿舍不知何原因,至今仍说对晨检要求不了解。 3、没有让同学们认识到晨检的重要性,以致早上一二节没有课的'宿舍对晨检微词甚多。 4、天气转凉,晨检人员出现未检、迟检现象,给同学们带来诸多不便,且影响不好。 5、对于晨检个别宿舍只做提醒处理,收效不佳。 6、晨检过程中缺少指正步骤,以致同样的卫生问题反复出现。 7、晨检工作中,检查人员集合不准时,言谈不当,态度不严肃。 8、检查速度不快,效率不高,影响一些同学的工作、学****休息。 9、后勤安排中,通知不够及时,不够到位。同学们受到信息,常不回复。 10、值班人员时有不及时到岗现象,工作中不够尽心尽责。 四、反思。 1、需要召开一次劳动部全体会议,对评定标准、言谈方式、语气语调、未检、迟检、结果反馈、检查效率、后勤调度、后勤监督等问题进行商讨解决。 2、办事要投入,细心负责地去完成。工作优先。 3、分工要及时明确。 4、宣传工作要到位。 5、交流反馈要及时。干事、副部长、劳动委员、副班长要向部长即使反馈工作状况;部长也要主动询问 6、设监督人,监督各项分工的完成状况。 7、多与劳动部各成员交流,相互磨合,减少偏见,提高办事效率,加强团体凝聚力。

2024年劳动部工作总结(精选15篇) 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数35
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人haha
  • 文件大小39 KB
  • 时间2024-04-17